Workshops - step2

Interaktive Veranstaltungen für Teams und Gruppen

Workshops: Gemeinsam Ziele erreichen

Workshops, die nicht nur inspirieren, sondern zusammenbringen. Gemeinsam arbeiten wir aktiv an euren Themen, finden Lösungen und gestalten die Zukunft.

Und Darum geht's

#zusammen
arbeiten

Workshops, die verbinden, motivieren und echte Veränderungen schaffen.

In meinen Workshops geht es um echte Zusammenarbeit, Reflexion und klare Ergebnisse.

Statt reiner Theorie setzen wir auf interaktive Formate, bei denen dein Team aktiv eingebunden ist.

Gemeinsam analysieren wir die aktuelle Situation, lösen Herausforderungen und entwickeln Visionen für die Zukunft.

Hier entstehen Klarheit, Vertrauen und konkrete Maßnahmen, die euer Team im Alltag voranbringen.

KENNST DU DAS AUCH

Wenn dir diese Themen bekannt vorkommen,
dann hilft euch ein Workshop weiter.

Fehlende Reflexion: Das Team arbeitet ohne regelmäßige Rückschau – Herausforderungen und Erfolge bleiben unbesprochen. Gemeinsames Lernen gibt es selten.

Teams mit effektiven Retrospektiven erreichen 42 % höhere Qualität und 24 % bessere Reaktionsfähigkeit bei weniger Schwankung in der Leistung und arbeiten effizienter.

Unklare Ziele & Visionen: Es fehlt eine gemeinsame Richtung – die Ziele wirken diffus und widersprüchlich, Spielregeln für die Zusammenarbeit fehlen.

Unklare Ziele führen zu Ineffizienz und Demotivation – 56 % der gescheiterten Change-Projekte scheitern an fehlender Zielklarheit und Vision. Es gibt keine klare Richtung und damit auch keine Motivation.

Eingefahrene Dynamiken: Konflikte schwelen unter der Oberfläche und erschweren eine offene, lösungsorientierte Kommunikation. Feedback geben fällt schwer.

Aktives Konflikt-Management stärkt die Konfliktbearbeitungs-Kompetenz, reduziert Eskalationen, schafft Win-win-Lösungen und fördert Vertrauen sowie offene, lösungsorientierte Kommunikation für bessere Ergebnisse.

Keine konkreten Ergebnisse: Besprechungen enden ergebnislos – klare Verantwortlichkeiten und nächste Schritte bleiben unklar. Alle drehen sich im Kreis.

Schlecht organisierte Meetings verursachen jährlich Milliarden Kosten, wobei 46 % der Arbeitnehmer unnötige Besprechungen beklagen. Es gibt kein Ergebnisse, wenig wirklichen Austausch, wenig Effekt.

Workshops ermöglichen

Dein nutzen

Workshop liefern die Impulse und Werkzeuge, um die Organisation fit für moderne Anforderungen zu machen.

Reflexion und Klarheit durch Workshops ermöglicht Rückblicke, um Herausforderungen zu verstehen und die Effizienz des Teams nachhaltig zu steigern.
Gemeinsame Zielarbeit in Workshops schafft ein starkes gemeinsames Verständnis von Visionen, Werten und Zielen, sodass das Team geschlossen an einem Strang zieht.
Offene Kommunikation in Workshops löst unausgesprochene Konflikte und fördert einen ehrlichen Austausch, der zu einem positiven Arbeitsklima führt.
Strukturierte Zusammenarbeit sorgt für klare Verantwortlichkeiten und beschleunigt die Zielerreichung durch direkt umsetzbare Ergebnisse.

ganz einfach lernen

Wie läuft eine lernreise ab

Eine Lernreise findet in einem wöchentlichen oder 2-wöchentlichen Rhythmus statt. Alles beginnt mit dem Kick-Off in der sog. Woche#0 und endet mit dem Feiern des erreichten Ziels am Ende.

KickOff (Woche#0)

Beim Kick-off wird der organisatorische Rahmen festgelegt, die Termine werden definiert und der Ablauf der gesamten Lernreise geklärt. Besonders wichtig: Jeder Teilnehmerin legt dabei auch ihr/sein individuelles Ziel für die Lernreise fest.

Lernwochen (1x bis 4x)

In den Lernwochen werden die einzelnen Learning Nuggets bearbeitet. Zusätzlich zu den Impulsen kann es auch Reflexionsrunden oder Hausübungen geben.

Boxenstopp

In der Mitte des Programms findet ein Boxenstopp statt – ein Punkt zum Innehalten und Reflektieren. Dabei wird ein Fazit zum bisherigen Verlauf gezogen und geprüft, ob Anpassungen für die verbleibende Zeit notwendig sind.

Lernwochen (1x bis 4x)

In den Lernwochen werden die einzelnen Learning Nuggets bearbeitet. Zusätzlich zu den Impulsen kann es auch Reflexionsrunden oder Hausübungen geben.

Abschluß & Feiern

Am Ende darf das Feiern nicht zu kurz kommen. Wir blicken auf eine gemeinsame Reise zurück, haben viel gelernt, wertvolle Erkenntnisse gewonnen – und vielleicht hast du sogar dein Ziel erreicht und realisiert.

Varianten

Workshops zu folgenden Themen

Ich biete Workshop zu unterschiedlichen Themen an

TEAM RETROSPEKTIVE
Workshop

Reflexion im Team ist entscheidend für den Erfolg in der aktuellen Situation. Die Herausforderungen nehmen zu, weshalb kontinuierliches Lernen unerlässlich ist. Regelmäßig durchgeführte Retrospektive-Workshops fördern das Lernen und die positive Entwicklung des Teams.

Mehr erfahren

SUPER VISION
Workshop

Supervisions-Workshops fördern Reflexion, verbessern Kommunikation und Kompetenzen, und helfen, berufliche Herausforderungen konstruktiv zu bewältigen und Lösungen zu entwickeln.

Mehr erfahren

TEAM VISION
Workshop

Die Teamvision schafft eine Grundlage für die positive Zusammenarbeit. Bei hoher Fluktuation sind gemeinsame Regeln entscheidend. Was wollen wir erreichen und wie arbeiten wir zusammen? Das ist essenziell für Führung und Team.

Mehr erfahren

DESIGN SPRINT
Workshop

In 2 bis 5 intensiven Tagen entwickeln wir innovative Lösungen für ganz konkrete Herausforderungen, erstellen Prototypen und validieren sie direkt mit Nutzer*innen – effizient, praxisnah und mit greifbaren Ergebnissen.

Mehr erfahren

noch nicht alles klar

Fragen & Antworten zu diesem Service

Solltest du noch weitere Fragen haben, die hier nicht beantwortet werden, bitte sehr gerne direkt anfragen.

Wie genau läuft ein Workshop ab

Jeder Workshop wird individuell in einem Briefing geplant.

Im Vorfeld definieren wir die Zielsetzung, auf deren Basis ein Vorschlag für das passende Format erstellt wird.

Alle Workshops sind interaktiv gestaltet und beziehen die Teilnehmer bzw. Teammitglieder aktiv mit ein.

Weitere Angebote & Services

New Work Now Inspiration Workshop

Interaktiver Workshop für Führungskräfte, die die Transformation vorantreiben wollen.

Lernreisen

In kurzen Einheiten über mehrere Wochen hinweg gemeinsam zu einem Thema weiterbilden.

Mehr Informationen erhalten

Persönliches Gespräch vereinbaren

In einem kurzen Gespräch ganz einfach mehr zu meinen Angebot en erfahren.

Workshops: Gemeinsam Ziele erreichen

#zusammen
arbeiten

Wenn dir diese Themen bekannt vorkommen,
dann hilft euch ein Workshop weiter.

Dein nutzen